Las leyes recogen una serie de derechos laborales de las embarazadas, por un lado para proteger la salud de la futura madre y del bebé que viene en camino y por otro para evitar que la embarazada pueda sufrir algún tipo de discriminación en el trabajo a consecuencia...
El 1 de abril han entrado en vigor las nuevas medidas para mejorar la compatibilidad de la pensión con el trabajo, que figuran en el Real Decreto-ley 11/2024, de 23 diciembre Hay cambios en la regulación de• La jubilación parcial• La jubilación activa• La jubilación...
El 1 de abril ha entrado en vigor una norma que mejora las condiciones de la jubilación parcial. Te cuento qué implica este tipo de jubilación, requisitos para pedir la jubilación parcial y cómo hacerlo. Qué es la jubilación parcial y mejoras en 2025 La jubilación...
Cuando una persona sufre una deficiencia que le impide desempeñar un trabajo concreto o ninguno, puede pedir que se le reconozca la incapacidad laboral y recibir por ello una prestación económica de la Seguridad Social para compensar la pérdida de ingresos La...
Actualizado 30-7-2025. En 2024, hubo 53.471 excedencias por cuidado de hijo en España, un 84,4% de mujeres (53.47) y un 15,6%de varones (8.353). Sin embargo, la duración media de las prestaciones por nacimiento y cuidado de menor a lo largo de 2024 fue de 102,7 días...
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